Opleiding adviseren met de CO2-Prestatieladder (verdieping)

Deze verdiepende opleiding is voor adviseurs die ruim ervaring hebben met de CO2-Prestatieladder zoals beschreven in Handboek 3.1. De cursus is ontwikkeld in samenwerking met Stichting Klimaatvriendelijk Aanbesteden & Ondernemen (SKAO). De opleiding wordt in de eerste helft van 2025 enkele malen gegeven voor een groep van maximaal vijftien ervaren adviseurs. De intensieve training van één dag wordt gegeven door Marlies Peschier, Marc Herberigs (beiden adviseur bij Stimular) en Tijmen de Groot (SKAO).

De opleiding is gebaseerd op het nieuwe handboek CO₂-Prestatieladder 4.0 dat vanaf eind januari 2025 van kracht is.

Inhoud: verdieping Handboek 4.0

Handboek 4.0 bouwt voort op de eisen in Handboek 3.1. In de opleiding leren adviseurs over de extra inspanningen die Handboek 4.0 vraagt ten opzichte van Handboek 3.1. Er wordt gefocust op vragen en onduidelijkheden waar adviseurs tegenaan lopen, wat heb je nodig, wat gaat weleens mis en hoe kan dat worden voorkomen? Deelnemers dienen ruimschoots ervaring te hebben met advisering over Handboek 3.1 en basiskennis van Handboek 4.0, om de discussies te kunnen volgen.

Programma

In de training leren de adviseurs onder andere over:

Ambities en opbouw van het nieuwe handboek
Hoe klanten op niveau 3 van het oude handboek begeleiden naar trede 1 van het nieuwe handboek?
Denken en rekenen met Overige Beinvloedbare Emissies (OBE)
Hoe klanten op niveau 4 en 5 van het oude handboek begeleiden naar trede 2 en trede 3 van het nieuwe handboek?

In deze training worden de eisen en inspanningen van Handboek 3.1 bekend verondersteld en focussen we op wat er extra nodig is voor Handboek 4.

Voor wie?

Stimular organiseert meerdere cursussen over de CO₂-Prestatieladder. Deze cursus is gericht op adviseurs die het oude handboek al goed kennen en voortvarend aan de slag willen met het nieuwe handboek. De cursus is ook interessant voor auditoren met ervaring met het oude handboek.

Voor adviseurs die Handboek 3.1 niet of minder goed kennen is er de training CO2-Prestatieladder voor adviseurs – starter met de ladder, waarin we alles direct vanuit de structuur van Handboek 4.0 behandelen.

Voor een bedrijf of organisatie die zich wil laten certificeren is de cursus CO₂-Prestatieladder voor bedrijven meer geschikt. Een incompany-cursus of coaching en advies op maat is ook mogelijk.

Waarom een opleiding CO₂-Prestatieladder met Stimular?

Stimular ontwikkelt en verspreidt kennis om bedrijven op een praktische manier te helpen met verduurzaming. Klimaatimpact is een van onze belangrijkste onderwerpen. Stimular is:

Goed bekend met de CO₂-Prestatieladder, Stimular heeft honderden bedrijven en adviseurs cursus gegeven en/of individueel begeleid;
Regelmatig in contact met SKAO (beheerder CO₂-Prestatieladder) en certificerende instanties over de certificeringspraktijk;
Deskundig in berekenen van CO₂-emissies en het beoordelen van CO₂-footprints;
Deskundig in reductiemaatregelen, bedrijfsdoorlichtingen en mobiliteitsscans;
Deskundig in ketenanalyses, Stimular maakt en beoordeelt regelmatig ketenanalyses voor bedrijven en adviseurs;
Goed bereikbaar voor vragen tussendoor. We helpen adviseurs en organisaties niet alleen tijdens een cursusdag, maar ook daarna nog met het beantwoorden van vragen.

Praktisch

De training duurt één dag van 09:30 tot 16:30. Kosten zijn € 695,- (vrijgesteld van BTW) per deelnemer, inclusief lunch.

Zie ook onze cursusvoorwaarden.

Meer informatie over de CO₂-Prestatieladder

De CO₂-Prestatieladder is een instrument dat bedrijven en overheden helpt bij het reduceren van CO₂ en kosten. Binnen de bedrijfsvoering, in projecten en in de keten. De ladder wordt als CO₂-managementsysteem en als aanbestedingsinstrument gebruikt.

Het instrument is oorspronkelijk ontwikkeld in 2009 door ProRail en sinds 2011 in eigendom en beheer van de Stichting Klimaatvriendelijk Aanbesteden & Ondernemen (SKAO). Stimular heeft regelmatig contact met SKAO over de certificeringspraktijk. Lees meer over het instrument op de website van de CO₂-Prestatieladder.

Cursussen bij Stimular

Stimular is voor haar bedrijfsvoering en cursussen geregistreerd in het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs (CRKBO). Cursuskosten zijn hierdoor vrijgesteld van BTW.

BEKIJK ONS GEHELE CURSUSAANBOD

Cursusvoorwaarden

Stimular hanteert voor haar cursussen, naast de algemene voorwaarden, specifieke cursusvoorwaarden. Bij inschrijving voor een cursus wordt de cursist per e-mail op de hoogte gebracht van deze voorwaarden.

Stichting Stimular is voor haar bedrijfsvoering en cursussen geregistreerd in het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs (CRKBO).

Algemeen

De cursus gaat door bij minimaal vier aanmeldingen voor een datum (exclusief incompany-cursussen). Stimular informeert je tijdig als de cursus niet doorgaat. In overleg wordt dan een nieuwe datum gekozen.
Als het maximale aantal aanmeldingen is bereikt, plaatsen we je op de wachtlijst voor de betreffende datum. Komt er geen ruimte, dan bieden wij je een nieuwe datum aan.
De cursuslocatie kan in overleg gewijzigd worden.
Het is toegestaan een vervanger te sturen.
De auteursrechten op de cursusinhoud en cursusmaterialen blijven in eigendom van Stimular. Zie ook artikel 6 van onze Algemene voorwaarden.

Betaling

Je ontvangt van ons een factuur voor de cursus. Betaling van de factuur dient te geschieden binnen 15 dagen na dagtekening van de declaratie. Zie ook artikel 10 van de Algemene voorwaarden van Stimular, die je op onze website kunt downloaden.
Omdat Stimular is geregistreerd bij het CRKBO zijn de cursuskosten vrijgesteld van BTW.

Annulering

Na aanmelding voor de cursus heb je een bedenktermijn van 14 werkdagen.
Wanneer je minder dan twee weken voor de cursusdatum annuleert is restitutie niet mogelijk. Wel kun je op een andere datum alsnog deelnemen aan de cursus.

Klachtenprocedure

Indienen klacht

Een cursist of opdrachtgever kan, eventueel middels zijn wettelijk vertegenwoordiger, een klacht indienen wanneer in zijn of haar beleving de Algemene voorwaarden, de cursusvoorwaarden van Stimular en/of de algemene ethische gedragsregels , zoals omschreven in het arbeidsreglement van Stimular, zijn overschreden door een medecursist, trainer/coach of de organisatie van Stimular.
Een klacht dient schriftelijk, met uitleg over de onvrede, binnen redelijke termijn waarin de klacht is ontstaan te worden gericht aan de directie van Stichting Stimular, Botersloot 177, 3011HE Rotterdam.
Te allen tijde zullen de medewerkers van Stimular aan hun geheimhoudingsplicht voldoen en tevens de persoonlijke levenssfeer van betrokkenen beschermen. Van eventuele externe partijen wordt eenzelfde geheimhouding vereist.

Klachtbehandeling

De klager zal zo spoedig mogelijk, doch binnen 14 werkdagen, een schriftelijke ontvangstbevestiging worden toegezonden.
De klacht wordt getoetst aan de Algemene voorwaarden, de cursusvoorwaarden van Stimular en aan de algemene ethische gedragsregels , zoals omschreven in het arbeidsreglement van Stimular.
De directie van Stimular stelt zowel de klager als de beklaagde in de gelegenheid om gehoord te worden over hetgeen in de klacht is verwoord. Dit kan apart dan wel gezamenlijk.
Indien wenselijk kunnen partijen zich op eigen kosten laten bijstaan door derden. Voor derden is de geheimhoudingsplicht van toepassing.

Klachtbeoordeling

De directie van Stimular streeft naar een behandeling van de klacht binnen 4 weken. Mocht dit niet mogelijk zijn dan worden beide partijen hiervan ten spoedigste op de hoogte gesteld en zal Stimular aangeven binnen welke termijn wel een uitspraak kan worden verwacht.
De directie van Stimular toetst de klacht en brengt beide partijen verslag uit.

Uitspraak na klacht

Na evaluatie en behandeling van de ingediende klacht worden zowel klager als beklaagde schriftelijk op de hoogte gebracht met overeenkomstige maatregelen. Deze kunnen bestaan uit:
1. Opgeloste klacht: De directie van Stimular kan de klacht, na bemiddeling, als opgelost beschouwen. Partijen worden hiervan schriftelijk op de hoogte gesteld.
2. Gegronde klacht:
  1. Bindend advies wat voor de cursusleider gericht kan zijn op het volgen van extra opleiding ofwel beëindiging van zijn rol als cursusleider;
  2. De cursist kan restitutie van het cursusgeld aanvragen.
3. Ongegronde klacht: De klacht heeft geen betrekking op de Algemene voorwaarden of de cursusvoorwaarden van Stimular en/of algemene ethische gedragsregels, zoals omschreven in het arbeidsreglement van Stimular.
  1. Indien de klacht niet als opgelost wordt beschouwd, dan wordt deelname aan de cursus door de cursist beëindigd.
Stimular zal klachten als dossier registreren en voor de duur van tenminste 1 jaar bewaren. Wanneer Stimular verantwoordelijk blijkt te zijn, dan zullen klachten aanleiding zijn tot structurele verbeteringen.

Beroepsmogelijkheid

Indien een verschil van mening zou ontstaan tussen Stimular en een cursist op basis van de klacht, dan kan klager zich bij de Rechtbank vervoegen. Voor deze stap zal de klachtenboordeling eerst afgewacht dienen te worden. De uitspraak van de Rechtbank zal door Stimular opgevolgd worden, waarbij eventuele consequenties snel worden afgehandeld. Beroepsmogelijkheden zijn via dezelfde Rechtbank mogelijk.